Поддержать нас
Беларусы на войне
  1. «Пользоваться нельзя будет». «Беларусбанк» призвал клиентов совершить одно действие, чтобы они не столкнулись вскоре с проблемами
  2. На субботу объявили оранжевый уровень опасности
  3. «Ой, как же я волновалась!» Беларусская учительница изменила жизнь и стала стюардессой в крупнейшей авиакомпании мира
  4. «Лечение симптомов, а не болезни». Почему в Минске дворы заставлены машинами и что с этим делать
  5. «На деле это оказался не просто синячок». Беларуска забрала пятилетнего сына из больницы с гематомами — там начали проверку
  6. «Идет напряженный торг за шторкой». Аналитик объяснил смысл цепочки встреч Лукашенко
  7. Что будет, если под постом со свастикой оставить эмодзи-какашку? Представитель ГУБОПиК ответил
  8. Подразделения Сил обороны Украины получили приказ соблюдать временный режим тишины на фронте — «Украинская правда»
  9. Пищаловский парадокс. Экс-политзаключенная — о превращении СИЗО на Володарского в развлекательное пространство
  10. Беларуска показала, сколько ей насчитали налога на «роскошное» авто. В комментариях некоторые удивились
  11. Беларуса приговорили к 16 годам колонии по трем статьям. Одна из них — госизмена — «Вясна»
  12. После жалобы Лукашенко на «океан автомобилей» власти Минска рассказали, что будут делать с парковками
  13. Уроженец Беларуси с британским паспортом приехал в Россию на похороны бабушки. Его избили полицейские, а в СК посоветовали покинуть РФ
  14. В Могилеве КГБ пришел с обысками и проверкой телефонов к людям, которые недавно ездили в ЕС — правозащитники
  15. Ждать ли беларусам торнадо 4−5 сентября? Синоптики ответили


Hrodna.Life

При проверках на дежурствах на праздники и выходные у сотрудников «Гродно Азот» нашли неразрешенные телефоны и зафиксировали несанкционированное использование смартфонов. За это грозятся прекращением трудовых отношений, пишет Hrodna.life.

«Гродно Азот». Фото: «Вестник Белнефтехима»
«Гродно Азот». Фото: «Вестник Белнефтехима»

«Напомним, такая безответственность несет опасность для всего предприятия и коллектива и влечет за собой применение строгих дисциплинарных мер вплоть до прекращения трудовых отношений», — написали в «Гродненском химике».

К дежурствам были и другие вопросы, которые на совещании не назвали. Намекнули, что эти недостатки и нарушения связаны с культурой производства. Это происходит из-за безответственности специалистов и их руководителей.